Văn hóa cốt lõi:
Người tốt, việc tốt (sống giản dị: trung thực giữa tập thể và cá nhân, tin tưởng lẫn nhau, không cường quyền và thủ đoạn, không băng nhóm, làm đúng trách nhiệm của con người, khách quan và vị tha; Tác phẩm: Ba phong cách đích, rèn luyện tinh thần thủ công, hiểu rõ mọi việc, nghĩ thấu đáo và làm sâu sắc, không bao giờ nông nổi, thượng tôn pháp luật, tìm đúng phương pháp, làm tốt mọi công việc.
Tầm nhìn:
Để trở thành người tiên phong trong ngành.
Sứ mệnh:
Cung cấp các sản phẩm chất lượng và không ngừng đổi mới cho khách hàng.
Những giá trị cốt lõi:
Đoàn kết, đổi mới, chính trực.
Văn hóa chất lượng:
Bốn nguyên tắc về chất lượng (không thiết kế sản phẩm không đạt chất lượng, không sản xuất sản phẩm không đạt chất lượng, không nhận sản phẩm không đạt chất lượng, không chuyển nhượng sản phẩm không đạt chất lượng).
Văn hóa an toàn:
Tai nạn an toàn có thể được kiểm soát, ngăn ngừa và loại bỏ.
Văn hóa tiếp thị:
Văn hóa tri ân (cảm ơn khách hàng đã cho tôi cơ hội, cảm ơn nhóm đã phát triển tôi, và cảm ơn công ty đã cho tôi nền tảng) Khái niệm tiếp thị (làm hài lòng khách hàng, làm khách hàng ngạc nhiên, cảm động khách hàng).
Học văn hóa:
đã học, nhận ra, thực hiện, thu được, đầu tư, chia sẻ, sử dụng.